Die Burberry Group PLC ist ein britisches Luxusmodehaus mit Hauptsitz in London. Es ist bekannt für seine ikonischen Trenchcoats, Oberbekleidung, Modeaccessoires, Düfte und Kosmetikprodukte.
BAE SYSTEMS PLC Nachhaltigkeitsbewertung
Klima
66 %
Erneuerbare Energien
BAE SYSTEMS PLC bezieht 0,3 % Energie aus erneuerbaren Energien. Grenzwert laut Methode: min. 100 %
Treibhausgas-Emissionen
BAE SYSTEMS PLC stößt 62 % ihres CO₂-Budgets von 567 466 Tonnen CO₂-Äquivalent aus. Grenzwert laut Methode: max. 100 % des CO₂-Budgets
Lieferkette
Unter Einbeziehung der gesamten Lieferkette, stößt BAE SYSTEMS PLC 82 % ihres CO₂-Budgets von 567 466 Tonnen CO₂-Äquivalent aus. Grenzwert laut Methode: max. 100 % des CO₂-Budgets
Recycling und Wiederverwertung von Abfällen
BAE SYSTEMS PLC recycled 48 % ihres Abfalls. Grenzwert laut Methode: min. 75 %
Gesellschaft
28 %
Gewerkschaftsbildung und Tarifverhandlungsmacht
Für BAE SYSTEMS PLC liegen hierzu keine Daten vor. Grenzwert laut Methode: min. 80 %
CEO Pay Ratio
CEO Charles Woodburn verdient das 166-Fache des Durchschnitts-Gehalts der Mitarbeiter:innen. Grenzwert laut Methode: max. das 20-Fache
Fluktuationsrate der Mitarbeiter:innen
Für BAE SYSTEMS PLC liegen hierzu keine Daten vor. Grenzwert laut Methode: max. 10 %
Belästigung und Diskriminierung am Arbeitsplatz
BAE SYSTEMS PLC erfüllt 4 Qualitätskriterien zum Umgang mit Belästigung und Diskriminierung am Arbeitsplatz. Grenzwert laut Methode: 4 Qualitätskriterien
Gender
61 %
Frauen im Vorstand
BAE SYSTEMS PLC hat 29,4 % Frauen im Vorstand. Grenzwert laut Methode: min. 40 %
Gender Pay Gap
Für BAE SYSTEMS PLC liegen hierzu keine Daten vor. Grenzwert laut Methode: max. 3 %
Frauen im Management
BAE SYSTEMS PLC stellt 27 % Managerinnen an. Grenzwert laut Methode: min. 40 %
Gläserne Decke
Der Anteil an Frauen in Führungspositionen bei BAE SYSTEMS PLC entspricht zu 117,4 % dem Anteil von Frauen in der Gesamtbelegschaft. Grenzwert laut Methode: min. 90 %
Nachhaltig [100]
Fast nachhaltig [67-99]
Mittelmäßig [34-66]
Nicht nachhaltig [0-33]
Keine Daten
Erneuerbare Energien
BAE SYSTEMS PLC bezieht 0,3 % Energie aus erneuerbaren Energien. Grenzwert laut Methode: min. 100 %
Treibhausgas-Emissionen
BAE SYSTEMS PLC stößt 62 % ihres CO₂-Budgets von 567 466 Tonnen CO₂-Äquivalent aus. Grenzwert laut Methode: max. 100 % des CO₂-Budgets
Lieferkette
Unter Einbeziehung der gesamten Lieferkette, stößt BAE SYSTEMS PLC 82 % ihres CO₂-Budgets von 567 466 Tonnen CO₂-Äquivalent aus. Grenzwert laut Methode: max. 100 % des CO₂-Budgets
Recycling von Abfällen
BAE SYSTEMS PLC recycled 48 % ihres Abfalls. Grenzwert laut Methode: min. 75 %
Nachhaltig [100]
Fast nachhaltig [67-99]
Mittelmäßig [34-66]
Nicht nachhaltig [0-33]
Keine Daten
Wir messen die Nachhaltigkeit von Unternehmen anhand von 12 Kriteren.Indikatoren reichen von 0 bis 100: Werte von 0 bis 33 werden in Rot angezeigt („nicht nachhaltig“), Werte von 34 bis 66 in Gelb („mittelmäßig“), Werte von 67 bis 99 in Hellgrün („fast nachhaltig“) und ein Wert von 100 in Grün („nachhaltig“). Erfahre mehr über unsere Methode.
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BAE SYSTEMS PLC
GB0002634946
Nachhaltig [100]
Fast nachhaltig [67-99]
Mittelmäßig [34-66]
Nicht nachhaltig [0-33]
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Vergleiche BAE SYSTEMS PLC mit ...
BAE SYSTEMS PLC
?
Impact Score
Klima
Gesellschaft
Gender
66 %
28 %
61 %
0 %
0 %
0 %
BAE SYSTEMS PLC
?
Impact Score
Klima
Erneuerbare Energien
0 %
Treibhausgas-Emissionen
100 %
Lieferkette
100 %
Recycling von Abfällen
64 %
Gesellschaft
Kollektivverträge
—
CEO Pay Ratio
12 %
Fluktuationsrate der Mitarbeiter:innen
—
Anti-Diskriminierung
100 %
Gender
Frauen im Vorstand
74 %
Gender Pay Gap
—
Frauen im Management
68 %
Gläserne Decke
100 %
Quellen der Nachhaltigkeitsbewertung
Metrik
Wert
Einheit
Jahr
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