Barrick Gold Corporation ist ein Bergbauunternehmen, das sich hauptsächlich mit der Produktion und dem Verkauf von Gold und Kupfer beschäftigt, sowie verwandte Tätigkeiten wie Erkundung und Minenentwicklung.
BARRICK GOLD CORP Nachhaltigkeitsbewertung
Klima
1 %
Erneuerbare Energien
Für BARRICK GOLD CORP liegen hierzu keine Daten vor. Grenzwert laut Methode: min. 100 %
Treibhausgas-Emissionen
BARRICK GOLD CORP stößt das 48,2-Fache ihres CO₂-Budgets von 141 225 Tonnen CO₂-Äquivalent aus. Grenzwert laut Methode: max. 100 % des CO₂-Budgets
Lieferkette
Unter Einbeziehung der gesamten Lieferkette, stößt BARRICK GOLD CORP das 113,2-Fache ihres CO₂-Budgets von 141 225 Tonnen CO₂-Äquivalent aus. Grenzwert laut Methode: max. 100 % des CO₂-Budgets
Recycling und Wiederverwertung von Abfällen
Für BARRICK GOLD CORP liegen hierzu keine Daten vor. Grenzwert laut Methode: min. 75 %
Gesellschaft
28 %
Gewerkschaftsbildung und Tarifverhandlungsmacht
Für BARRICK GOLD CORP liegen hierzu keine Daten vor. Grenzwert laut Methode: min. 80 %
CEO Pay Ratio
CEO Mark Bristow verdient das 178-Fache des Durchschnitts-Gehalts der Mitarbeiter:innen. Grenzwert laut Methode: max. das 20-Fache
Fluktuationsrate der Mitarbeiter:innen
Für BARRICK GOLD CORP liegen hierzu keine Daten vor. Grenzwert laut Methode: max. 10 %
Belästigung und Diskriminierung am Arbeitsplatz
BARRICK GOLD CORP erfüllt 4 Qualitätskriterien zum Umgang mit Belästigung und Diskriminierung am Arbeitsplatz. Grenzwert laut Methode: 4 Qualitätskriterien
Gender
56 %
Frauen im Vorstand
BARRICK GOLD CORP hat 25,9 % Frauen im Vorstand. Grenzwert laut Methode: min. 40 %
Gender Pay Gap
Für BARRICK GOLD CORP liegen hierzu keine Daten vor. Grenzwert laut Methode: max. 3 %
Frauen im Management
BARRICK GOLD CORP stellt 23 % Managerinnen an. Grenzwert laut Methode: min. 40 %
Gläserne Decke
Der Anteil an Frauen in Führungspositionen bei BARRICK GOLD CORP entspricht zu 164,3 % dem Anteil von Frauen in der Gesamtbelegschaft. Grenzwert laut Methode: min. 90 %
Nachhaltig [100]
Fast nachhaltig [67-99]
Mittelmäßig [34-66]
Nicht nachhaltig [0-33]
Keine Daten
Erneuerbare Energien
Für BARRICK GOLD CORP liegen hierzu keine Daten vor. Grenzwert laut Methode: min. 100 %
Treibhausgas-Emissionen
BARRICK GOLD CORP stößt das 48,2-Fache ihres CO₂-Budgets von 141 225 Tonnen CO₂-Äquivalent aus. Grenzwert laut Methode: max. 100 % des CO₂-Budgets
Lieferkette
Unter Einbeziehung der gesamten Lieferkette, stößt BARRICK GOLD CORP das 113,2-Fache ihres CO₂-Budgets von 141 225 Tonnen CO₂-Äquivalent aus. Grenzwert laut Methode: max. 100 % des CO₂-Budgets
Recycling von Abfällen
Für BARRICK GOLD CORP liegen hierzu keine Daten vor. Grenzwert laut Methode: min. 75 %
Nachhaltig [100]
Fast nachhaltig [67-99]
Mittelmäßig [34-66]
Nicht nachhaltig [0-33]
Keine Daten
Wir messen die Nachhaltigkeit von Unternehmen anhand von 12 Kriteren.Indikatoren reichen von 0 bis 100: Werte von 0 bis 33 werden in Rot angezeigt („nicht nachhaltig“), Werte von 34 bis 66 in Gelb („mittelmäßig“), Werte von 67 bis 99 in Hellgrün („fast nachhaltig“) und ein Wert von 100 in Grün („nachhaltig“). Erfahre mehr über unsere Methode.
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BARRICK GOLD CORP
CA0679011084
Nachhaltig [100]
Fast nachhaltig [67-99]
Mittelmäßig [34-66]
Nicht nachhaltig [0-33]
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Vergleiche BARRICK GOLD CORP mit ...
BARRICK GOLD CORP
?
Impact Score
Klima
Gesellschaft
Gender
1 %
28 %
56 %
0 %
0 %
0 %
BARRICK GOLD CORP
?
Impact Score
Klima
Erneuerbare Energien
—
Treibhausgas-Emissionen
2 %
Lieferkette
1 %
Recycling von Abfällen
—
Gesellschaft
Kollektivverträge
—
CEO Pay Ratio
11 %
Fluktuationsrate der Mitarbeiter:innen
—
Anti-Diskriminierung
100 %
Gender
Frauen im Vorstand
65 %
Gender Pay Gap
—
Frauen im Management
58 %
Gläserne Decke
100 %
Quellen der Nachhaltigkeitsbewertung
Metrik
Wert
Einheit
Jahr
PDF Name
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