Lancaster Trust PLC ist auf die Verwaltung von Immobilienvermögen in ganz Großbritannien spezialisiert und konzentriert sich auf den Erwerb, die Verwaltung und Entwicklung von Wohn- und Gewerbeimmobilien.
IMPERIAL BRANDS PLC Nachhaltigkeitsbewertung
Klima
57 %
Erneuerbare Energien
IMPERIAL BRANDS PLC bezieht 41 % Energie aus erneuerbaren Energien. Grenzwert laut Methode: min. 100 %
Treibhausgas-Emissionen
IMPERIAL BRANDS PLC stößt das 1,4-Fache ihres CO₂-Budgets von 143 288 Tonnen CO₂-Äquivalent aus. Grenzwert laut Methode: max. 100 % des CO₂-Budgets
Lieferkette
Unter Einbeziehung der gesamten Lieferkette, stößt IMPERIAL BRANDS PLC das 7,1-Fache ihres CO₂-Budgets von 143 288 Tonnen CO₂-Äquivalent aus. Grenzwert laut Methode: max. 100 % des CO₂-Budgets
Recycling und Wiederverwertung von Abfällen
IMPERIAL BRANDS PLC recycled 91 % ihres Abfalls. Grenzwert laut Methode: min. 75 %
Gesellschaft
48 %
Gewerkschaftsbildung und Tarifverhandlungsmacht
Für IMPERIAL BRANDS PLC liegen hierzu keine Daten vor. Grenzwert laut Methode: min. 80 %
CEO Pay Ratio
CEO Stefan Bomhard verdient das 112-Fache des Median-Gehalts der Mitarbeiter:innen. Grenzwert laut Methode: max. das 30-Fache
Fluktuationsrate der Mitarbeiter:innen
IMPERIAL BRANDS PLC hat eine Fluktuationsrate der Mitarbeiter:innen von 16 %. Grenzwert laut Methode: max. 10 %
Belästigung und Diskriminierung am Arbeitsplatz
IMPERIAL BRANDS PLC erfüllt 4 Qualitätskriterien zum Umgang mit Belästigung und Diskriminierung am Arbeitsplatz. Grenzwert laut Methode: 4 Qualitätskriterien
Gender
65 %
Frauen im Vorstand
IMPERIAL BRANDS PLC hat 38,1 % Frauen im Vorstand. Grenzwert laut Methode: min. 40 %
Gender Pay Gap
Für IMPERIAL BRANDS PLC liegen hierzu keine Daten vor. Grenzwert laut Methode: max. 3 %
Frauen im Management
IMPERIAL BRANDS PLC stellt 31 % Managerinnen an. Grenzwert laut Methode: min. 40 %
Gläserne Decke
Der Anteil an Frauen in Führungspositionen bei IMPERIAL BRANDS PLC entspricht zu 79,5 % dem Anteil von Frauen in der Gesamtbelegschaft. Grenzwert laut Methode: min. 90 %
Nachhaltig [100]
Fast nachhaltig [67-99]
Mittelmäßig [34-66]
Nicht nachhaltig [0-33]
Keine Daten
Erneuerbare Energien
IMPERIAL BRANDS PLC bezieht 41 % Energie aus erneuerbaren Energien. Grenzwert laut Methode: min. 100 %
Treibhausgas-Emissionen
IMPERIAL BRANDS PLC stößt das 1,4-Fache ihres CO₂-Budgets von 143 288 Tonnen CO₂-Äquivalent aus. Grenzwert laut Methode: max. 100 % des CO₂-Budgets
Lieferkette
Unter Einbeziehung der gesamten Lieferkette, stößt IMPERIAL BRANDS PLC das 7,1-Fache ihres CO₂-Budgets von 143 288 Tonnen CO₂-Äquivalent aus. Grenzwert laut Methode: max. 100 % des CO₂-Budgets
Recycling von Abfällen
IMPERIAL BRANDS PLC recycled 91 % ihres Abfalls. Grenzwert laut Methode: min. 75 %
Nachhaltig [100]
Fast nachhaltig [67-99]
Mittelmäßig [34-66]
Nicht nachhaltig [0-33]
Keine Daten
Wir messen die Nachhaltigkeit von Unternehmen anhand von 12 Kriteren.Indikatoren reichen von 0 bis 100: Werte von 0 bis 33 werden in Rot angezeigt („nicht nachhaltig“), Werte von 34 bis 66 in Gelb („mittelmäßig“), Werte von 67 bis 99 in Hellgrün („fast nachhaltig“) und ein Wert von 100 in Grün („nachhaltig“). Erfahre mehr über unsere Methode.
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IMPERIAL BRANDS PLC
GB0004544929
Nachhaltig [100]
Fast nachhaltig [67-99]
Mittelmäßig [34-66]
Nicht nachhaltig [0-33]
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Vergleiche IMPERIAL BRANDS PLC mit ...
IMPERIAL BRANDS PLC
?
Impact Score
Klima
Gesellschaft
Gender
57 %
48 %
65 %
0 %
0 %
0 %
IMPERIAL BRANDS PLC
?
Impact Score
Klima
Erneuerbare Energien
41 %
Treibhausgas-Emissionen
73 %
Lieferkette
14 %
Recycling von Abfällen
100 %
Gesellschaft
Kollektivverträge
—
CEO Pay Ratio
27 %
Fluktuationsrate der Mitarbeiter:innen
63 %
Anti-Diskriminierung
100 %
Gender
Frauen im Vorstand
95 %
Gender Pay Gap
—
Frauen im Management
78 %
Gläserne Decke
88 %
Quellen der Nachhaltigkeitsbewertung
Metrik
Wert
Einheit
Jahr
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