CrowdStrike bietet Cloud-basierten Schutz für Endpunkte und Cloud-Workloads. Zu den Dienstleistungen gehören die Reaktion auf Cyberangriffe und Bedrohungsanalysen für Unternehmen weltweit.
CrowdStrike Holdings, Inc. Nachhaltigkeitsbewertung
Klima
0 %
Erneuerbare Energien
Für CrowdStrike Holdings, Inc. liegen hierzu keine Daten vor. Grenzwert laut Methode: min. 100 %
Treibhausgas-Emissionen
Für CrowdStrike Holdings, Inc. liegen hierzu keine Daten vor. Grenzwert laut Methode: max. 100 % des CO₂-Budgets
Lieferkette
Für CrowdStrike Holdings, Inc. liegen hierzu keine Daten vor. Grenzwert laut Methode: max. 100 % des CO₂-Budgets
Recycling und Wiederverwertung von Abfällen
Für CrowdStrike Holdings, Inc. liegen hierzu keine Daten vor. Grenzwert laut Methode: min. 75 %
Gesellschaft
30 %
Gewerkschaftsbildung und Tarifverhandlungsmacht
Für CrowdStrike Holdings, Inc. liegen hierzu keine Daten vor. Grenzwert laut Methode: min. 80 %
CEO Pay Ratio
CEO George Kurtz verdient das 158-Fache des Median-Gehalts der Mitarbeiter:innen. Grenzwert laut Methode: max. das 30-Fache
Fluktuationsrate der Mitarbeiter:innen
Für CrowdStrike Holdings, Inc. liegen hierzu keine Daten vor. Grenzwert laut Methode: max. 10 %
Belästigung und Diskriminierung am Arbeitsplatz
CrowdStrike Holdings, Inc. erfüllt 4 Qualitätskriterien zum Umgang mit Belästigung und Diskriminierung am Arbeitsplatz. Grenzwert laut Methode: 4 Qualitätskriterien
Gender
23 %
Frauen im Vorstand
CrowdStrike Holdings, Inc. hat 36,4 % Frauen im Vorstand. Grenzwert laut Methode: min. 40 %
Gender Pay Gap
Für CrowdStrike Holdings, Inc. liegen hierzu keine Daten vor. Grenzwert laut Methode: max. 3 %
Frauen im Management
Für CrowdStrike Holdings, Inc. liegen hierzu keine Daten vor. Grenzwert laut Methode: min. 40 %
Gläserne Decke
Für CrowdStrike Holdings, Inc. liegen hierzu keine Daten vor. Grenzwert laut Methode: min. 90 %
Nachhaltig [100]
Fast nachhaltig [67-99]
Mittelmäßig [34-66]
Nicht nachhaltig [0-33]
Keine Daten
Erneuerbare Energien
Für CrowdStrike Holdings, Inc. liegen hierzu keine Daten vor. Grenzwert laut Methode: min. 100 %
Treibhausgas-Emissionen
Für CrowdStrike Holdings, Inc. liegen hierzu keine Daten vor. Grenzwert laut Methode: max. 100 % des CO₂-Budgets
Lieferkette
Für CrowdStrike Holdings, Inc. liegen hierzu keine Daten vor. Grenzwert laut Methode: max. 100 % des CO₂-Budgets
Recycling von Abfällen
Für CrowdStrike Holdings, Inc. liegen hierzu keine Daten vor. Grenzwert laut Methode: min. 75 %
Nachhaltig [100]
Fast nachhaltig [67-99]
Mittelmäßig [34-66]
Nicht nachhaltig [0-33]
Keine Daten
Wir messen die Nachhaltigkeit von Unternehmen anhand von 12 Kriteren.Indikatoren reichen von 0 bis 100: Werte von 0 bis 33 werden in Rot angezeigt („nicht nachhaltig“), Werte von 34 bis 66 in Gelb („mittelmäßig“), Werte von 67 bis 99 in Hellgrün („fast nachhaltig“) und ein Wert von 100 in Grün („nachhaltig“). Erfahre mehr über unsere Methode.
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CrowdStrike Holdings, Inc.
US22788C1053
Nachhaltig [100]
Fast nachhaltig [67-99]
Mittelmäßig [34-66]
Nicht nachhaltig [0-33]
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CrowdStrike Holdings, Inc.
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Impact Score
Klima
Gesellschaft
Gender
0 %
30 %
23 %
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0 %
0 %
CrowdStrike Holdings, Inc.
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Impact Score
Klima
Erneuerbare Energien
—
Treibhausgas-Emissionen
—
Lieferkette
—
Recycling von Abfällen
—
Gesellschaft
Kollektivverträge
—
CEO Pay Ratio
19 %
Fluktuationsrate der Mitarbeiter:innen
—
Anti-Diskriminierung
100 %
Gender
Frauen im Vorstand
91 %
Gender Pay Gap
—
Frauen im Management
—
Gläserne Decke
—
Quellen der Nachhaltigkeitsbewertung
Metrik
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Einheit
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